Personalaustausch im Yasni Exposé von Dirk Eickmeier

  Teil 5 : Es gilt noch viele dicke Bretter zu durchbohren.......und was sagen wohl die Chefs und Personaler dazu ? Wie ich den Zusammenhang sehe. Jobtausch und Personalaustausch (Arbeitswelt im Wandel) im Unternehmen : ...http://dirk-eickmeier.de/hintergruende-tei l5.htmlMehr anzeigen

06.03.2011 Unternehmen : #Jobtausch und #Personalaustausch (Arbeitswelt im Wandel) , http://www.dirk-eickmeier.de/hintergruende-te il5.html

06.03.2011 #Jobtausch und #Personalaustausch (Arbeitswelt im Wandel) im Unternehmen : http://www.dirk-eickmeier.de/hintergruende-te il5.html

08.03.2011 http://dirk-eickmeier.de/ , Hintergründe , FK REGIONAL.de - Netzwerk für JOBTAUSCH und PERSONALAUSTAUSCH (Betrieb an Betrieb)

Gemeinschaft, Ideen, Konzepte und Projekte - Unternehmen Lubeca ... Dirk Eickmeier hat einen neuen Kommentar zu ""FK REGIONAL - Jobtausch und Personalaustausch -" vom Typ " ...

03.02.2011 #Jobtausch, Teil 3: ...und diese Überlegungen treiben uns voran. http://www.dirk-eickmeier.de/hintergruende-te il3.html, #Personalaustausch

Erstellt von Dirk Eickmeier am 30.01.2011 ... Ansprechpartner. Dirk ...

Dirk Eickmeier. FK REGIONAL.de ( Netzwerk für JOBTAUSCH und PERSONALAUSTAUSCH ) Dieses Internetportal möchte einer im Umbruch befindlichen Arbeits ...

"Nachbarschaftshilfe" in der hannoverschen Metallindustrie: Arbeitgeber und Gewerkschaft ... Personalaustausch und Dirk Eickmeier, FK REGIONAL – 17.08.10 ...

  Wandel der Arbeitswelt FK REGIONAL Wandel der Arbeitswelt   FK REGIONAL  | Wunstorf   fkregional.de , ein Netzwerk für Arbeitnehmer (JOBTAUSCH) und Arbeitgeber (PERSONALAUSTAUSCH Betrieb an Betrieb)   Der Gründer und Betreiber Dirk Eickmeier hat mit diesem Internetportal eine persönliche Idee umgesetzt (Phase I) und befindet sich bereits in Vorbereitung zur nächsten Umsetzungsphase . Nicht nur einem gesellschaftlichen Megatrend „Wandel der Arbeitswelt“ und einem Business-Megatrend „neue Mobilitätsmuster“ folgend, sondern auch europäische Denk- und Handelsweisen (Phase II) sollen mit dem neuen Internetportal Rechnung getragen werden. Dirk Eickmeier ist der Meinung, dass die Zeitarbeit auf der einen Seite und die Kurzarbeit auf der anderen Seite, sinnvolle Werkzeuge auf dem Arbeitsmarkt sind, aber innovative, soziale Ergänzungen fehlten einfach. Notwendige Veränderungen an heutige Gegebenheiten anpassen und für zukünftige Erfordernisse vorbereitet sein, das ist die Devise. Bewegungslose Unternehmen werden den anstehenden Anforderungen weder gerecht werden, noch neue Herausforderungen meistern können, auch wenn dies bedeutet veraltete Strukturen und Denkweisen aufzubrechen.

Dirk Eickmeier u. fkregional    im Social Web : http://www.dirk-eickmeier.de/im-social-web.ht ml #fkregional.de "ARBEITSWELT IM WANDEL".....................................D as erste bundesweite Netzwerk für JOBTAUSCH und PERSONALAUSTAUSCH (Betrieb an Betrieb).Ein weiteres Rädchen für mehr Beweglichkeit im 21. Jahrhundert.

(Beispielre chnung) http://www.dirk-eickmeier.de/pageID_ 8793799.html   FK REGIONAL auf Facebook Facebook - Site "FK REGIONAL"  http://www.facebook.com/?ref=home #!/pages/FK-Regional/104441526265285?ref=sgm Facebook - Gruppe "JOBTAUSCH"  http://www.facebook.com/?ref=ho me#!/group.php?gid=123390664363967&ref=ts   FK REGIONAL on Twitter http://twitter.com /fkregional   Arbeitneh merüberlassungsgesetz (AÜG) Personalaustausch, Betrieb an Betrieb Gesetzestext auch hier: http://www.gesetze-im-internet.de/a_g/ BJNR113930972.html   .. .wem`s gefällt, kann es hier zeigen. Danke  

Ein weiteres Rädchen für mehr Beweglichkeit auf dem Arbeitsmarkt. Ergänzende Möglichkeiten schaffen und neue Chancen eröffnen. FK REGIONAL , die etwas andere Alternative. 1. ARBEITNEHMER/-INNEN mit beruflichen Veränderungswunsch, die neben der Jobbörse eine weitere Veränderungsmöglichkeit in Betracht ziehen. WIR BRINGEN SIE ZUSAMMEN ! 2. ARBEITGEBER die aus gegebenen Anlass (z.B. Auftragsschwankungen) neben Kurzarbeit und betriebsbedingten Kündigungen, auch einer weiteren Alternative offen gegenüberstehen. WIR BRINGEN SIE ZUSAMMEN ! Dieses neue Internetportal bietet zum Thema "Arbeitsplatzwechsel" neue Alternativen an. Sie können bei uns Angebot und Nachfrage in gebündelter Form abrufen und nach einer kostenlosen Anmeldung proaktiv mit anderen Benutzern in Kontakt treten, oder nur auf Kontaktwünsche reagieren . Dieses Internetportal möchte einer sich im Umbruch befindlichen Arbeitswelt, also einer neuen Arbeitskultur im 21. Jahrhundert Rechnung tragen und bietet in Abgrenzung zur gewohnten Jobbörse oder Arbeitsagentur mit Stellenangebote und Jobs, neue Perspektiven zum Thema Arbeitsplatzwechsel an. Hier treffen sich zum Einen gleichgesinnte Arbeitnehmer, die eine neue Alternative für einen beruflichen Veränderungswunsch in Betracht ziehen und zum Anderen Arbeitgeber, bei denen eine gegenseitige Arbeitnehmerüberlassung (Personalaustausch) längst keine Angst mehr verursacht, sondern als weitere Chance angesehen wird. Eine ständige Bedrohung des eigenen Arbeitsplatzes kann unsere Gesellschaft zersetzen, Beschäftigungssicherung ist daher nicht nur von hoher politischer Bedeutung, sondern gleichermaßen ein notwendiges unternehmerisches Ziel. Notwendige Veränderungen an heutige Gegebenheiten anpassen und für zukünftige Erfordernisse vorbereitet sein, das ist die Devise. Bewegungslose Unternehmen werden den anstehenden Anforderungen weder gerecht werden, noch neue Herausforderungen meistern können.      

Ort: Wunstorf | Impressum / Internetportal - JOBTAUSCH innerhalb der eigenen Berufsgruppe (Job Swap) und PERSONALAUSTAUSCH (Betrieb an Betrieb). Für Arbeitnehmer und Arbeitgeber.

PERSONALAUSTAUSCH (Betrieb an Betrieb) und JOBTAUSCH FK REGIONAL - Netzwerk für ArbeitnehmerInnen und Arbeitgeber Ein weiteres Rädchen für mehr Beweglichkeit auf dem Arbeitsmarkt. Ergänzende Möglichkeiten schaffen und neue Chancen eröffnen. FK REGIONAL , die etwas andere Alternative. 1. ARBEITNEHMER/-INNEN mit beruflichen Veränderungswunsch, die neben der Jobbörse eine weitere Veränderungsmöglichkeit in Betracht ziehen. WIR BRINGEN SIE ZUSAMMEN ! 2. ARBEITGEBER die aus gegebenen Anlass (z.B. Auftragsschwankungen) neben Kurzarbeit und betriebsbedingten Kündigungen, auch einer weiteren Alternative offen gegenüberstehen. WIR BRINGEN SIE ZUSAMMEN ! Dieses neue Internetportal bietet zum Thema "Arbeitsplatzwechsel" neue Alternativen an. Sie können bei uns Angebot und Nachfrage in gebündelter Form abrufen und nach einer kostenlosen Anmeldung proaktiv mit anderen Benutzern in Kontakt treten, oder nur auf Kontaktwünsche reagieren .

ARBEITGEBER    (Personalaustausch, Betrieb an Betrieb) Arbeitgeber, die untereinander einen Verleih von Fach-und Führungskräften für vorteilhaft erachten, erhalten hier die Möglichkeit ihr Interesse in anonymisierter Form anzuzeigen. Unter Beachtung des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG), sollen mittels dieser Internetplattform Unternehmen zusammengebracht werden, die einen zeitlich begrenzten Personalbedarf / Personalüberhang haben. Angebot und Nachfrage stehen somit direkt und übersichtlich zur Verfügung. http://www.fkregional.de

FK REGIONAL - Dirk Eickmeier. Jobtausch und Personalaustausch ...

08.12.2010 Beispielrechnung und Beschreibung, #Jobtausch , #Personalaustausch, http://t.co/kJh61Q8 via @AddThis http://fb.me/MZ1AQGql

Betreiber von fkregional.de / Hannover, (31515 Wunstorf, Steinhuder Meer), Germany / Netzwerk / Internetplattform für JOBTAUSCH und PERSONALAUSTAUSCH. Dynamische Personalwirtschaft im 21.Jahrhundert. Überbetriebliche Personalflexibilisierung durch zwischenbetrieblichen Personalaustausch. Neben dem vorrangigen Ziel, Menschen in "Lohn und Brot" zu bringen, muß der Beschäftigungssicherung und dem zunehmenden Fachkräftemangel Rechnung getragen werden. Mehr Chancen schaffen, neue Alternativen entwickeln und vorhandene Möglichkeiten zukunftsorientiert auf heutige Gegebenheiten anpassen ... . Leider werden immer noch betriebsnahe bzw. maßgeschneiderte Lösungen zu häufig verhindert. Eine ständige Bedrohung des eigenen Arbeitsplatzes kann die Gesellschaft zersetzen, Beschäftigungssicherung ist daher nicht nur von hoher politischer Bedeutung, sondern gleichermaßen ein notwendiges unternehmerisches Ziel. Notwendige Veränderungen an heutige Gegebenheiten anpassen und für zukünftige Erfordernisse vorbereitet sein, das ist die Devise. Bewegungslose Unternehmen werden den anstehenden Anforderungen weder gerecht werden, noch neue Herausforderungen meistern können. Partnerschaftliche Zusammenarbeit von Arbeitnehmern und Arbeitgebern ! FK REGIONAL, keine 100% Lösung, aber ein weiteres Rädchen für mehr Beweglichkeit. Mit der neuen Internetplattform, http://www.fkregional.de, ein Netzwerk für interessierte Arbeitnehmer und Arbeitgeber. 1. ARBEITNEHMER/-INNEN mit beruflichen Veränderungswunsch, die neben der Jobbörse eine weitere Veränderungsmöglichkeit in Betracht ziehen. WIR BRINGEN SIE ZUSAMMEN. 2. ARBEITGEBER die aus gegebenen Anlass (z.B. Auftragsschwankungen) neben Kurzarbeit und Entlassungen, auch einer weiteren Alternative offen gegenüberstehen. WIR BRINGEN SIE ZUSAMMEN. (siehe auch "ÜBER MICH")

17. Aug. 2010 ... Personalaustausch und Dirk Eickmeier, FK REGIONAL – 17.08.10. Notwendige Veränderungen an heutige Gegebenheiten anpassen und für zukünftige ...